FORMAZIONECONTE realizza attività formative operative e personalizzate sui temi riguardanti le tematiche di più importante attualità in merito alla gestione delle risorse umane con l’assistenza alla redazione dei documenti principali quali:

– La costituzione del fondo del salario accessorio dell’anno di riferimento e la verifica della corretta implementazione dei fondi del salario accessorio degli anni precedenti in conformità ai Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro di comparto vigenti.

– La programmazione e l’implementazione del piano triennale delle assunzioni, delle procedure collegate e la redazione dei conteggi sul rispetto dei limiti di spesa di personale in conformità alla normativa vigente.

– La definizione e l’implementazione delle modalità di calcolo della performance individuale e organizzativa ai fini dell’erogazione degli incentivi economici in conformità alla normativa e ai Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro vigenti.